Comunicado: Declaración Pública
En atención a la declaración pública emitida con fecha 17 de julio del presente año por la Asociación de Funcionarios Municipales de Chañaral (ASEMUCH), esta Ilustre Municipalidad estima pertinente expresar lo siguiente:
Lamentamos profundamente la decisión adoptada por una de las cinco organizaciones gremiales existentes en esta entidad edilicia, en cuanto a declarar la ruptura del diálogo institucional con esta administración. Si bien se reconoce el derecho legítimo de toda asociación a manifestar sus inquietudes, debe señalarse que dicha postura no representa la visión general, ni el sentir mayoritario del conjunto de los funcionarios, ni de las restantes organizaciones gremiales que conforman el tejido institucional del municipio. Además, es importante mencionar que el martes 15 de julio, dos días antes, los dirigentes se reunieron con el Alcalde, en donde presentaron un petitorio que fue respondido y aclarado en todos sus puntos. A pesar de ello, se emitió una declaración pública.
Esta administración rechaza categóricamente las imputaciones vertidas respecto de eventuales tratos despectivos, faltas de respeto o decisiones arbitrarias. Desde el inicio del actual periodo edilicio, se ha propiciado —como principio rector de la gestión municipal— un irrestricto respeto a la función pública, a la dignidad de los trabajadores y a los principios de legalidad, probidad administrativa, eficiencia y transparencia. No existen antecedentes que den cuenta de prácticas persecutorias, ni de vulneración de derechos fundamentales de funcionarios y funcionarias municipales.
En cuanto a los procesos de reestructuración interna llevados a cabo, todas las decisiones han sido adoptadas dentro del marco de las atribuciones legales conferidas al Alcalde en su calidad de autoridad superior del servicio, con el propósito de propender a una gestión eficiente de los recursos públicos, garantizar la continuidad y calidad de los servicios municipales, y mejorar la estructura organizacional. Dichos procesos han estado precedidos de evaluaciones técnicas y fundados en criterios objetivos, y no responden, en caso alguno, a motivaciones políticas o personales.
En relación con los concursos públicos e internos, esta administración reafirma que los procesos han sido ejecutados en estricto apego a los principios de mérito, transparencia, igualdad de oportunidades y sujeción a la normativa vigente. Las designaciones resultantes se han efectuado conforme a las bases y reglamentos aplicables, sin desviación de poder, ni vicios procedimentales. En tal sentido, resulta improcedente denostar a funcionarios que, habiendo cumplido cabalmente las exigencias de los concursos respectivos, resultaron seleccionados conforme a derecho.
Por su parte, la contratación de personal bajo la modalidad de honorarios ha sido debidamente justificada por necesidades del servicio, especialidad técnica u operativa, conforme a lo dispuesto en la normativa legal aplicable a la administración municipal. Las comparaciones de remuneraciones que han sido divulgadas carecen de sustento técnico y jurídico, y omiten considerar las funciones específicas, niveles de responsabilidad y criterios objetivos que rigen la asignación de dichas prestaciones.
En cuanto a las expresiones vertidas por la presidenta de la Asemuch, ex jefa de gabinete de la administración anterior, se hace presente que ningún funcionario ha sido objeto de medida alguna por motivos de carácter político. La toma de decisiones dentro del municipio obedece a las facultades legales de nuestro Alcalde, las que en los casos que lo ameriten, se ejercen con el debido respaldo técnico-jurídico, precisamente con el objeto de velar por la legalidad y legitimidad de los actos administrativos.
Respecto a la mencionada ex directora de Administración y Finanzas, es importante aclarar que no fue “desvinculada”, sino que fue “destituida” y aunque ambos términos se refieren a la pérdida de su calidad de funcionaria, la destitución, es la consecuencia de un proceso de sumario administrativo que buscó la responsabilidad sobre el llamado “Caso Camión”, que por sentencia judicial, condenó a nuestra Casa Edilicia a pagar una factura que ya había sido pagada “erróneamente” a otra empresa, la responsabilidad de este grave hecho que afectó al patrimonio municipal, significó desembolsar más de 109 millones de pesos. Sobre este caso, la Municipalidad de Chañaral, continúa con la acción respectiva en contra de la empresa que recibió el primer pago, para restituir el dinero al municipio.
Esta administración no busca otra cosa que propender a una gestión moderna, eficiente, proba y transparente en beneficio de las y los vecinos de Chañaral. Las decisiones adoptadas responden al cumplimiento del mandato ciudadano, dentro de los límites que impone el ordenamiento jurídico y con plena consideración de los derechos y deberes de los funcionarios públicos.
Por todo lo expuesto anteriormente, reiteramos nuestra permanente disposición al diálogo institucional y al trabajo en conjunto con todas las organizaciones gremiales de nuestro municipio, sin exclusiones ni privilegios, pero sobre la base del respeto mutuo, la buena fe y el reconocimiento recíproco de las atribuciones y responsabilidades de cada actor institucional.
Seguiremos trabajando con convicción por el desarrollo de una gestión transparente, participativa y centrada en el bienestar de los habitantes de Chañaral.
Chañaral, 21-07-2025.
ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE CHAÑARAL